Dit concludeert Trouw in haar artikel over het Beroepsziekten in Cijfers 2018. In het interview met voorzitter van de NVAB GertJan Beens stelt hij dat het aantal beroepsziektemeldingen omhoog kan: “Dat is ook onze plicht”.
Meer lezen: Trouw.nl. Ook het Financieel Dagblad besteedt aandacht aan Beroepsziekten in Cijfers 2018 ‘Opgebrand door hoge werkdruk’. 

Werknemers in beroepen met een lagere sociaal economische positie (SEP) hebben bijna drie keer zo vaak een beroepsziekte. In 2017 zijn 4.619 meldingen van beroepsziekten geregistreerd in de Nationale Beroepsziekteregistratie.

Afgelopen woensdag is de essaybundel ‘Experts over preventie van beroepsziekten’ met een bijdrage van het NCvB  door de DG-Werk van het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) aangeboden aan vertegenwoordigers van werkgevers, werknemers, bedrijfsartsen (NVAB) en arbeidshygiënisten (NVvA).
Diverse experts, hebben gereflecteerd op het thema ‘beroepsziekten door stoffen’. Die verscheidenheid aan invalshoeken is volgens SZW van belang, want door die inzichten te combineren, kunnen beroepsziekten door gevaarlijke stoffen worden voorkómen.

'Gevaarlijke stoffen zijn sluipmoordenaars', vindt Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid Tamara van Ark, en dus de hoogste tijd voor actie, bijvoorbeeld door werkenden te informeren op de website: hoeveiligwerkjij.nl
 

Als een werkneemster borstvoeding geeft en zij op het werk wordt blootgesteld aan gevaarlijke stoffen, is dat een gegronde reden voor een ziekmelding. Ook deze periode valt onder de zogeheten vangnetconstructie. Dit bepaalde de rechtbank in een hoger beroepszaak op 31 januari 2018. Hiermee komt een einde aan jarenlang gesteggel met het UWV.