Na het succes van het afgelopen jaar, organiseren de afdeling Dermatologie van het Amsterdam UMC en de firma PGP wederom een symposium betreffende de huid en haar omstandigheden op de werkvloer. Dit keer is het thema “Huidkanker door het werk”, met als speerpunt: UV straling.

De succesvolle 35th Heijermanslezing op vrijdag 24 november 2023 over Werkgerelateerde huid- en longaandoeningen was drukbezocht. 

De presentaties die gehouden zijn hieronder te vinden:

Het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten (NCvB) heeft gedurende het kalenderjaar 2022 in samenwerking met de Polikliniek Mens en Arbeid (PMA) (beide onderdeel van het Amsterdam Universitair Medisch Centrum), het Institute for Risk Assessment Sciences (IRAS) van de Universiteit Utrecht, het Nederlands Kenniscentrum Arbeid en Longaandoeningen (NKAL) te Utrecht, en het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) te Bilthoven, protocollen en sjablonen ontwikkeld in opdracht van het Min

Per 1 januari 2023 is de regeling Tegemoetkoming Stoffengerelateerde Beroepsziekten (TSB) ingevoerd. Werkenden die ziek zijn geworden door het werken met schadelijke stoffen kunnen dan een éénmalige tegemoetkoming aanvragen van € 22.839. Vooralsnog geldt de regeling TSB voor drie beroepsziekten; longkanker door asbest, allergisch beroepsastma en chronische encefalopathie door oplosmiddelen (CSE of schildersziekte).

Met de toename van het thuiswerken door corona heeft een toenemend aantal werknemers te maken met het vervagen van grenzen tussen werk en privé. Dat kan bijvoorbeeld leiden tot het gevoel altijd snel te moeten reageren op digitale berichten (telepressure).  In de coronaperiode zijn tot half februari 34 meldingen van beroepsziekten geregistreerd met thuiswerken als risicofactor.