Overslaan en naar de inhoud gaan
Zoekresultaten 1 - 5 van 29

Het vaststellen van een beroepsziekte is niet altijd even eenvoudig. Klachten waarmee werkenden naar de bedrijfsarts komen zijn vaak aspecifiek en mogelijk werkgerelateerd, maar daarmee nog geen beroepsziekten. Gecombineerd met informatie over blootstelling aan risicofactoren in het werk kunnen deze klachten wél dienen als vroegsignalen van beroepsziekten en daarmee aangrijpingspunt voor preventieve acties. Als werk het probleem is van ziekte, is een behandeling niet de oplossing.

Nieuws-item -

Het NCvB organiseert onderwijsmiddagen op 23 mei en 27 september 2024 voor geïnteresseerde bedrijfsartsen. De hele scholing bestaat uit 2 dagdelen, maar je kunt je ook voor één dagdeel opgeven. Accreditatie wordt aangevraagd!

 

Datum en locatie

Donderdag 23 mei 2024, locatie: M2-126, Amsterdam UMC, locatie AMC
Vrijdag 27 september 2024, locatie: volgt!

Kosten en inschrijving 

Agenda -

Peesproblemen komen veel voor, ook bij werkenden. Dit artikel in het NTvG van prof.dr. J. Zwerver, sportarts en drs. F. Boersma, kaderhuisarts bewegingsapparaat is daarom ook van nut voor werkenden met deze klachten: Diagnostiek en behandeling van peesproblemen | NTvG

Nieuws-item -

Handeczeem in de praktijk: wat kunnen we ermee?

Wetenschappelijke nascholing georganiseerd door de afdeling dermatologie AUMC i.s.m. PGP, donderdagmiddag 28-09-2023.

Accreditatie is aangevraagd voor dermatologen. Bedrijfsartsen kunnen de accreditatie van de dermatologen boeken onder geaccrediteerde bij- en nascholing buiten de sociale geneeskunde.

Agenda -

Per 1 juli 2022 gaat het Landelijk expertisecentrum stoffengerelateerde beroepsziekten (Lexces) officieel van start. Nederlands Centrum voor Beroepsziekten (NCvB) is een van de vijf kennispartners. Het Lexces verzamelt en ontwikkelt kennis over de preventie van stoffengerelateerde beroepsziekten en deelt deze met Arbo-professionals. Het Lexces speelt ook een rol bij de Regeling Tegemoetkoming Stoffengerelateerde Beroepsziekten (TSB). Deze regeling gaat in op 1 januari 2023.

Nieuws-item -