De succesvolle 37e online Heijermanslezing op vrijdag 15 november 2024 over Nieuwe "biologische beroepsrisico’s" en “Zwangerschap en werk" was druk bezocht via Zoom.
De presentaties en bijbehorende powerpoints zijn hieronder te vinden:
De succesvolle 37e online Heijermanslezing op vrijdag 15 november 2024 over Nieuwe "biologische beroepsrisico’s" en “Zwangerschap en werk" was druk bezocht via Zoom.
De presentaties en bijbehorende powerpoints zijn hieronder te vinden:
In 2019 bestond het Coronel Instituut voor Arbeid en Gezondheid 60 jaar. In 2020 bestaan het bij het Coronel Instituut horende Nederlands Centrum voor Beroepsziekten en de Polikliniek voor Mens en Arbeid respectievelijk 25 en 15 jaar: samen 100 jaar inzet op onderzoek, onderwijs, maatschappelijke dienstverlening en patiëntenzorg op het gebied van arbeid en gezondheid! Het gezamenlijke jaarverslag van 2019 is hier te lezen.
Titel: Chronische vermoeidheidsklachten na een infectie met de ziekte van Lyme en Q-koorts: beroepsziekteregistratie als opmaat naar preventief beleid. De 30e Heijermanslezing vrijdag 8 november 2019 staat in het teken van de werkgebonden oorzaken en gevolgen van de ziekte van Lyme en Q-koorts.
Per 1 juli is de nieuwe Arbowet van kracht. Dit betekent dat in het basiscontract werkafspraken zijn gemaakt dat een bedrijfsarts tijd kan besteden aan het opsporen, onderkennen, diagnosticeren en melden van beroepsziekten.
Per 1 juli 2017 is de vernieuwde Arbeidsomstandighedenwet van kracht. Wijzigingen in de wet moeten gaan leiden tot meer preventie in bedrijven en een stevigere positie van de bedrijfsarts. Het niet melden van een beroepsziekte door bedrijfsarts of arbodienst gaat in de toekomst mogelijk leiden tot een boete van SWZ.