‘Na een moeizame start in 2023 is er dit jaar een recordaantal aanvragen gedaan in het kader van de tegemoetkomingsregeling voor beroepsziekten door blootstelling aan gevaarlijke stoffen (TSB-regeling). In 2025 meldden zich 291 aanvragers, waar dat vorig jaar 218 was.

Patiënten van het Amsterdam UMC kunnen sinds deze week in hun dossier zien hoe het staat met de luchtvervuiling in hun postcodegebied. Kinderartsen van het ziekenhuis willen patiënten beter voorlichten over luchtvervuiling en tips meegeven om klachten te beperken’: Amsterdam UMC houdt luchtvervuiling bij in patiëntendossier.

Brandweermensen die ptss hebben door hun werk, kunnen hun werkgever sneller aansprakelijk stellen. Dat heeft de rechter bepaald bij een zaak van een getraumatiseerde brandweerman tegen de gemeente Emmen. ‘Ambtenaren zeiden: dit hoort bij het werk, je moet stoppen met zeuren.’

Het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten (NCvB) heeft gedurende het kalenderjaar 2022 in samenwerking met de Polikliniek Mens en Arbeid (PMA) (beide onderdeel van het Amsterdam Universitair Medisch Centrum), het Institute for Risk Assessment Sciences (IRAS) van de Universiteit Utrecht, het Nederlands Kenniscentrum Arbeid en Longaandoeningen (NKAL) te Utrecht, en het Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) te Bilthoven, protocollen en sjablonen ontwikkeld in opdracht van het Min

Per 1 januari 2023 is de regeling Tegemoetkoming Stoffengerelateerde Beroepsziekten (TSB) ingevoerd. Werkenden die ziek zijn geworden door het werken met schadelijke stoffen kunnen dan een éénmalige tegemoetkoming aanvragen van € 22.839. Vooralsnog geldt de regeling TSB voor drie beroepsziekten; longkanker door asbest, allergisch beroepsastma en chronische encefalopathie door oplosmiddelen (CSE of schildersziekte).