Hoe gaat een groot ziekenhuis als het AMC in Amsterdam om met beroepsziekten? Welke beroepsrisico’s zijn er en hoe wordt de preventie aangepakt? Kan het AMC met de zesde stap van het stappenplan van het NCvB uit de voeten?
 

Bedrijfsartsen uit het Peilstation Intensief Melden hebben in 2013 267 nieuwe beroepsziekten per honderdduizend werknemers gerapporteerd. Hiermee blijft het aantal gemelde beroepsziekten min of meer gelijk. Er zijn drie belangrijke categorieën: psychische aandoeningen, aandoeningen aan het houding- en bewegingsapparaat en gehoorschade. Op een beroepsbevolking van ruim zeven miljoen betekent dat jaarlijks bijna twintigduizend mensen ziek worden door hun werk.

Niets doen is geen optie. Zo luidt de kernboodschap die Marian Schaapman, directeur Bureau Beroepsziekten FNV, meegaf aan de deelnemers aan een bijeenkomst van Platform PTSS op 11 april.

Beroepsziekten worden steeds beter erkend en gemeld, maar deze aandacht leidt niet tot een afname van de risico’s op de werkvloer. In 2011 was er sprake van een lichte stijging tot ongeveer 300 meldingen per 100 duizend werkenden. In 2010 was dat nog 260. Dit blijkt uit het rapport ‘Beroepsziekten in Cijfers 2012’ van het NCvB, Coronel Instituut voor Arbeid en Gezondheid AMC.
Henk van der Molen van het NCvB licht het rapport toe in een interview

Is er voldoende kennis aanwezig om met aanbevelingen te komen voor preventie van kanker die mogelijk wordt veroorzaakt door het werken in ploegendienst? Tijdens een in oktober 2011 gehouden workshop werd naar een antwoord gezocht.